Welcome, Guest
You have to register before you can post on our site.

Username
  

Password
  





Search Forums

(Advanced Search)

Forum Statistics
» Members: 245
» Latest member: 006654
» Forum threads: 560
» Forum posts: 775

Full Statistics

Online Users
There is currently 1 user online
» 0 Member(s) | 1 Guest(s)

Latest Threads
ร่วมทำการ Vote รอบ Agency...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Supattra_R7
18-06-2025, 06:22 AM
» Replies: 0
» Views: 24
ร่วมทำการ Vote รอบ Agency...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Supattra_R7
18-06-2025, 05:51 AM
» Replies: 0
» Views: 28
ร่วมทำการ Vote รอบ Agency...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Sarawut.S_R6
18-06-2025, 03:52 AM
» Replies: 0
» Views: 40
Apr_May_ES3_ฉากถ่ายบัตรปร...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Nathayospong_R3
07-05-2025, 01:17 AM
» Replies: 0
» Views: 130
APR_ES1_การใช้อุปกรณ์ป้อง...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Seree_R1
06-05-2025, 10:25 AM
» Replies: 0
» Views: 126
APR_MAY_ES1_ติดตามบัตรเสี...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Seree_R1
06-05-2025, 10:16 AM
» Replies: 0
» Views: 135
APR_ES1_Fix USB Port prin...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Seree_R1
06-05-2025, 10:03 AM
» Replies: 0
» Views: 102
APR_MAY_ES9_ปรับตั้งระยะช...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Tam_R9
06-05-2025, 08:34 AM
» Replies: 0
» Views: 134
Apr_May_ES6_Queue Voice A...
Forum: รอบไตรมาส เมษายน-มิถุนายน 2025
Last Post: Ton_Service62
06-05-2025, 08:29 AM
» Replies: 0
» Views: 124

 
  Agile Mindset
Posted by: saowalak_app - 28-02-2023, 08:38 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

AGILE
       
         Agile ไม่ใช่แค่การทำงานให้เร็วขึ้น แต่คือการทำอย่างไร ให้วิถีชีวิตคนในทีมดีขึ้น ทำงานได้อย่างราบรื่น ไม่เกี่ยงงาน ซึ่งมันต้องมาพร้อมกับคำว่า “วินัย” และ “ความรับผิดชอบ”

         จุดประสงค์ของ Agile จึงไม่ได้ทำเพื่อองค์กร แต่ทำเพื่อ “คนในองค์กร” ต่างหาก

         12 Agile Principle หรือ หลักการ 12 ข้อ ซึ่งเป็นหลักการที่สนับสนุน Manifesto ให้ปฏิบัติได้ มีดังนี้
 
1.Our highest priority is to satisfy the customer through early and continuous delivery of valuable software.
ความสำคัญสูงสุดคือความพึงพอใจของลูกค้าผ่านการส่งมอบซอฟต์แวร์ (หรือผลิตภัณฑ์/บริการ/กระบวนการทำงาน)ที่มีคุณค่าใช้ได้จริงในเวลารวดเร็วและต่อเนื่อง

2.Welcome changing requirements, even late in development. Agile processes harness change for the customer’s competitive advantage.
ยินดีปรับเปลี่ยนเพื่อแก้ไขงานตามความต้องการของลูกค้า แม้ว่าจะอยู่ในขั้นตอนท้ายๆของการพัฒนาแล้วก็ตาม กระบวนการเปลี่ยนแปลงนี้เพื่อให้ลูกค้าสามารถแข่งขันได้
 
3.Deliver working software frequently, from a couple of weeks to a couple of months, with a preference to the shorter timescale.
การส่งมอบซอฟต์แวร์ (หรือผลิตภัณฑ์/บริการ/กระบวนการทำงาน)อย่างสม่ำเสมอ ด้วย
การตั้งค่าเพื่อ timescale ให้สั้นลง
 
4. Business people and developers must work together daily throughout the project.
ลูกค้าหรือผู้ใช้งานต้องทำงานร่วมกันอย่างสม่ำเสมอ เพื่อให้สามารถพัฒนาซอฟต์แวร์ (หรือผลิตภัณฑ์/บริการ/กระบวนการทำงาน) ที่ตรงใจลูกค้าได้
 

5.Build projects around motivated individuals. Give them the environment and support they need, and trust them to get the job done.
การพัฒนาโปรเจคโดยรวมคนทำงานที่มีแรงจูงใจ และกระตือลือล้นในการทำงาน โดยสร้างสภาพแวดล้อมและการสนับสนุนที่พวกเขาต้องการ และให้ความไว้วางใจทีมงานว่าจะสามารถพัฒนางานที่ดีออกมาได้
 
6. The most efficient and effective method of conveying information to and within a development team is face-to-face conversation.
วิธีการที่มีประสิทธิภาพและประสิทธิผลนั้น ให้มีการแลกเปลี่ยนข้อมูล ระหว่างทีมพัฒนาด้วยกันเอง หรือกับลูกค้า  ด้วยการสื่อสารแบบตัวต่อตัวเห็นหน้า เจอตัวกันมากกว่า การคุยหรือสื่อสารผ่านเครื่องมือ
 
7. Working software is the primary measure of progress.
การสร้างหรือพัฒนาซอฟต์แวร์ (หรือผลิตภัณฑ์/บริการ/กระบวนการทำงาน)ที่มีคุณค่า เป็นตัววัดความก้าวหน้าของการทำงาน
 
8. Agile processes promote sustainable development. The sponsors, developers, and users should be able to maintain a constant pace indefinitely.
กระบวนการที่คล่องตัว หรือ Agile จะเป็นการส่งเสริมการพัฒนาที่ยั่งยืน ดังนั้นผู้สนับสนุน นักพัฒนา และกลุ่มผู้ใช้ จะต้องทำงานด้วยระดับความเร็วที่สม่ำเสมอ ไม่ช้าเกินไป หรือ ไปเร่งงานช่วงท้ายของการพัฒนา
 
9. Continuous attention to technical excellence and good design enhances agility.
การพัฒนาความรู้เชิงเทคนิคให้ดีเยี่ยมอย่างต่อเนื่อง และการออกแบบที่ดี เมื่อมีทั้งสองสิ่งนี้จะทำให้เกิดการคล่องตัวในการพัฒนาผลิตภัณฑ์ได้อย่างรวดเร็ว
 
10. Simplicity–the art of maximizing the amount of work not done–is essential. หรือ Simplicity is essential.
ความเรียบง่าย เป็นศิลปะในการทำงานที่มีความพิเศษ ไม่ใช่จำนวนสูงสุดของจำนวนงานที่ทำ ซึ่งในการทำงานนั้น พยายามทำงาน หรือพัฒนาผลิตภัณฑ์ให้เรียบร้อย ไม่ซับซ้อน แต่ยังมีประสิทธิภาพการใช้งานได้สูงสุดดีกว่า
 

11. The best architectures, requirements, and designs emerge from self-organizing teams.
รูปแบบของงาน ความต้องการของลูกค้า และการออกแบบที่ดี จะมาจากที่คนในทีมมีการรับผิดชอบในงานของตัวเองอย่างดีที่สุด สามารถคิดและหาวิธีการทำงานที่มีประสิทธิภาพ และแก้ปัญหาได้โดยไม่ต้องรอให้ใครมาบริหารจัดการ นอกจากจัดการตัวเองให้พร้อม และพัฒนาตัวเองอยู่เสมอ
 
12. At regular intervals, the team reflects on how to become more effective, then tunes and adjusts its behavior accordingly.
ในช่วงเวลาปกติ ทีมต้องมีการแลกเปลี่ยน หรือให้ข้อมูลป้อนกลับทั้งให้กับตัวเอง และทีมงาน ซึ่งจะผ่านการให้ feedback กันในทีมก็ได้ เพื่อปรับเปลี่ยนพฤติกรรม แนวทางการทำงาน เพื่อให้เกิดการพัฒนาขึ้นอย่างต่อเนื่องและสม่ำเสมอ
 
* หมายเหตุ  Software  หมายถึง ผลิตภัณฑ์/กระบวนการทำงาน/บริการ ที่เราต้องส่งมอบให้กับลูกค้าของเรา

Print this item

  PKI (Public Key Infrastructure : PKI)
Posted by: Jump_APP - 28-02-2023, 08:04 AM - Forum: Trends technology - No Replies

เทคโนโลยีระบบรหัสแบบกุญแจสาธารณะ (Public Key Infrastructure : PKI) 
[Image: eND6fW.md.jpg]

หรือระบบรหัสแบบอสมมาตร (Asymmetric Key Cryptography) เป็นเทคโนโลยีที่ใช้ในการรักษาความมั่นคงปลอดภัยของข้อมูล
ซึ่งประกอบด้วยกุญแจ 2 ดอก คือ 

  • กุญแจส่วนตัว (Private Key) 
  • กุญแจสาธารณะ (Public Key) 
โดยที่บุคคลหรือเอนทิตีหนึ่ง ๆ จะมีกุญแจทั้ง 2 ดอก 

แต่เนื่องด้วยตัวของเทคโนโลยีเพียงอย่างเดียวนั้นไม่สามารถระบุได้ว่าบุคคลนั้นเป็นเจ้าของกุญแจซึ่งอ้างถึงจริงหรือไม่ 
ดังนั้น PKI จึงเป็นโครงสร้างที่ก่อให้เกิดความน่าเชื่อถือในการระบุถึงความเป็นเจ้าของกุญแจสาธารณะว่าเป็นของบุคคลนั้นจริง

4 องค์ประกอบ PKI

โครงสร้างพื้นฐานกุญแจสาธารณะจะประกอบด้วย 4 องค์ประกอบใหญ่ๆ ที่สำคัญ ได้แก่

  1. ผู้ใช้บริการ (End Entity) เป็นผู้ซึ่งประสงค์จะขอใช้บริการใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ โดยยื่นคำขอผ่านทางเจ้าหน้าที่รับลงทะเบียน

  2. เจ้าหน้าที่รับลงทะเบียน (Registration Authority) เป็นผู้ซึ่งทำหน้าที่รับลงทะเบียน เมื่อมีการยื่นขอใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ แจ้งเพิกถอนใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ หรือต่ออายุใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ โดยการตรวจสอบและยืนยันความถูกต้องของข้อมูลที่ผู้ใช้บริการให้ไว้ตามแบบคำขอที่ผู้ให้บริการกำหนดขึ้น

  3. ผู้ให้บริการออกใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ (Certification Authority) เป็นองค์กรซึ่งทำหน้าที่ในการให้บริการเกี่ยวกับการออกใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ เพื่อรับรองตัวตนที่แท้จริงของบุคคล นิติบุคคล หรือเอนทิตีใด ๆ

  4. ที่บันทึกข้อมูล (Repository) เป็นระบบคอมพิวเตอร์ที่เปิดให้บุคคลอื่นสามารถสืบค้นใบรับรองอิเล็กทรอนิกส์ของผู้ใช้บริการเพื่อใช้ในการติดต่อสื่อสารอย่างมั่นคงปลอดภัย

Print this item

Heart ors.house บ้าน "ทริคกับโปร" เสนอเทคนิคง่ายๆในการวิเคราะห์ปัญหาที่เกิดขึ้น
Posted by: songwut.r - 28-02-2023, 07:26 AM - Forum: ทะเบียนราษฎร์ - No Replies

add_st   รหัสการเพิ่มบ้าน
1 = บ้านจากระบบเดิมก่อนปี 2540 (ก่อน online)          จะมีอ้างอิงในภาพถ่ายทางทะเบียน
2 = บ้านจากระบบเดิม กทม / อ.เมืองปทุมธานี
14 = เพิ่มด้วย ทร.14
99 = ปลูกสร้างบ้านใหม่ ทร.99 (หลัง online ปี 2540 เป็นต้นมาถึงปัจจุบัน)
61 / 64 / 68 / 69 = ติดแจ้งย้ายปลายทางหรือจำหน่ายตามโครงการ 
ตรวจสอบเพิ่มเติมใน ors.hpstate (ย้ายปลายทาง)  /  ors..dispose_req (จำหน่ายตามโครงการ)
หรือโปรแกรมคัดรับรองบ้านระบุ HID แล้วเลือกในส่วนรายการคนที่ติดย้าย / จำหน่าย
การแก้ไข  พิมพ์ทะเบียนบ้านแบบเล่ม à พิมพ์บันทึกกรณีอื่นๆ à ติดแจ้งย้ายปลายทางเลือกบันทึกการย้ายออก
ถ้าติดจำหน่ายตามโครงการเลือกบันทึกกรณีจำหน่ายรายการตามโครงการ
hno  บ้านเลขที่
ปรกติจะเป็นตัวเลข และ เครื่องหมายทับ  จะไม่มีตัวอักษรเพราะเมื่อก่อนจะทำให้บ้านตกจากการจัดหน่วยเลือกตั้ง
แต่ตอนนี้โปรแกรมเลือกตั้งส่วนใหญ่จะเพิ่มให้ระบุตัวอักษรตอนจัดหน่วยก่อนระบุบ้านเลขที่ให้แล้ว

การแก้ไข แก้ไขบ้านด้วยทร.97 เอาตัวอักษรออกก่อนจัดหน่วยเลือกตั้ง  / แก้ไขเขตการปกครองหรือ chgarea บ้านหลังนั้น
ไปไว้ สนท อื่นก่อน  /  แจ้ง ศจ.ลบบ้านที่ลงหน่วยไม่ได้แล้วไม่ต้องกลับไปประมวลผลข้อ 2.1 คัดเลือกข้อมูลคนและบ้านซ้ำ
ให้ทำข้อ 3.1 สร้างบ้านและคนลงฐานเลือกตั้ง
-สามารถสร้างบ้านเลขที่เดิมที่ถูกจำหน่ายไปแล้วกลับมาใช้ได้ ซึ่งเมื่อก่อนปี 2560 จะทำไม่ได้

htype   ประเภทบ้าน
-ย้ายปลายทางอัตโนมัติเข้าบ้านกลาง(26)ไม่ได้
-ย้ายปลายทางอัตโนมัติออกจากบ้านกลาง(26)ไปบ้านปรกติ(1)ได้
-พระหรือสามเณรย้ายจาก วัด(10)/สำนักสงฆ์(11)ไปที่เดียวกันได้ หรือ บ้านปรกติ(1)ไปวัด(10)/สำนักสงฆ์(11) ได้
-พระหรือสามเณรจะทำบัตรได้ต้องอาศัยอยู่ในวัด(10)/สำนักสงฆ์(11)
-ประเภทบ้าน(htypeที่โปรแกรมเลือกตั้งไม่นำมาคิดในการจัดหน่วยเลือกตั้ง ดังนี้
dterm  วันที่จำหน่ายบ้าน
-การจำหน่ายบ้าน  ต้องเป็นบ้านว่าง โดยโปรแกรมเช็คคนเลข 1-8 / 0 (คนไม่มีสถานะ) /00 (ต่างด้าว)
ตรวจสอบจากโปรแกรมคัดรับรองบ้านจะแสดงคนเลข 1-8 และเลข 0 (คนไม่มีสถานะ) 
ส่วนเลข 00 (ต่างด้าว) ตรวจสอบจากโปรแกรมระบบคนต่างด้าว 4 สัญชาติ àการตรวจและพิมพ์เอกสารทต.38-->พิมพ์เอกสาร



Attached Files
.pptx   ors.house บ้าน.pptx (Size: 83.55 KB / Downloads: 1)
Print this item

  กล้าที่จะถูกเกลียด
Posted by: saowalak_app - 28-02-2023, 06:41 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

5 ข้อคิด ให้ใช้ชีวิตอย่างอิสระและมีความสุข
 
[Image: eNbunV.md.jpg]

[Image: eNbG4y.md.jpg]

[Image: eNj0p8.md.jpg]
[Image: eNjRyn.md.jpg]

[Image: eNjQTg.md.jpg]

[Image: eNjEB1.md.jpg]

Print this item

  หัวใจสำคัญของการทำงานในชีวิตจริง(Mindset)
Posted by: saowalak_app - 27-02-2023, 07:34 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

         หัวใจสำคัญของการทำงานในชีวิตจริง คือความสำเร็จที่เกิดจากการทำงานร่วมกันของทีม  
 

[Image: eYxQxl.md.jpg]

Print this item

  ฝึกมองคนให้เป็น Outward mindset
Posted by: saowalak_app - 27-02-2023, 07:25 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

Mindset

         วิธีการมองโลก ผ่านความเชื่อ ความรู้ และประสบการณ์ชีวิตของแต่ละคน ทำให้แต่ละคนให้คุณค่า ความหมาย   ตอบสนองต่อพฤติกรรมแตกต่างกัน  

        แบ่งออกเป็น 2 กลุ่ม

1. Inward Mindset
- มุ่งเน้นผลลัพธ์ของฉัน -
      เป็นการมองเป้าหมายของตนเองเป็นใหญ่ เห็นคนอื่นเป็นแค่วัตถุสิ่งของ จึงไม่เห็นความต้องการ ความคาดหวังและปัญหาของคนอื่น (เห็นแก่ตัว)


2. Outward Mindset
- มุ่งเน้นผลลัพธ์ของเรา -
          เป็นการมองคนรอบข้าง “ เห็นคนเป็นคน ” เห็นผู้อื่นเป็นเพื่อนมนุษย์ที่มีความต้องการมีความคาดหวังและมีความปรารถนาที่ต้องการความช่วยเหลือเหมือนกันกับเราและให้ความสำคัญกับผู้อื่นไม่น้อยไปกว่าความสำคัญของตัวเอง 

Print this item

  Mindset คนรวย
Posted by: saowalak_app - 27-02-2023, 03:34 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

10 สาเหตุว่าทำไม คนรวยถึงรวยเอา ๆ

1.คนรวยมี Financial Growth Mindset
2.คนรวยคบค้าสมาคมและรายล้อมไปด้วยคนที่ประสบความสำเร็จ
3.คนรวยมักออกจากโซนปลอดภัย (Comfort zone)
4.จงสร้างรายได้ให้มีหลากหลายช่องทาง
5.คนรวยชอบการลงทุน
6.คนรวยมักคำนวณความเสี่ยงอยู่เสมอ
7.คนรวยมักมุ่งเน้นการพัฒนาตนเอง
8.คนรวยไม่มีเกษียณอายุโดยสมบูรณ์
9.คนรวยหลีกเลี่ยงการใช้จ่ายที่มากกว่ารายรับ
10.คนรวยมักใช้เวลาในการทบทวนตัวเองอยู่เสมอ

Print this item

Wink 6 วิธีรับมือกับมลภาวะทางทัศนคติลบ
Posted by: Jump_APP - 27-02-2023, 03:02 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

  6 วิธีรับมือกับมลภาวะทางทัศนคติลบ

[Image: eSuIfq.md.png]


เป็นผู้ฟังที่ดี
          รับฟังทุกความคิดเห็นและทุกปัญหา เพื่อการเข้าถึงแก่นแท้ของปัญหา และค้นหาทางแก้ไข ในขณะเดียวกันก็จงอย่าเอาคำพูดที่ไม่ดีจากปากเขา มาใส่ไว้ในใจเรา ไม่เอาจิตใจของตัวเองไป ไหลไปตามทัศนคติเชิงลบนั้นไปด้วย เป็นวิธีหนึ่งในการคลี่คลายทัศนคติเชิงลบให้ลดลงไปด้วย เพราะได้ปลดปล่อยทางการพูดคุยกัน

 
แนะนำในสิ่งที่ถูกต้อง
          เสนอแนะแนวทางที่ถูกต้อง ให้คนเหล่านั้นตัดสินใจ เรียกสั้น ๆ ว่าชี้ทางสว่างให้กับเขา แต่ทั้งนี้ทั้งนั้นก็ไม่ควรคาดหวังการเปลี่ยนแปลงทันที เพราะการเปลี่ยนความคิดหรือทัศนคติของคน ๆ นึงนั้น อาจต้องใช้เวลา  เพราะว่าบางคนถูกเพาะบ่ม ความคิดเชิงลบแบบนั้นๆ มาเป็นเวลานานครับ
 
รู้เวลารับ เวลารุก
          ทัศนคติลบนั้นไม่ได้เงียบเป็นคลื่นใต้น้ำเสมอไป บางครั้งก็ออกมารุนแรง โผงผางแบบควบคุมได้ยาก การแรงมาแรงไป บางทีก็ไม่เวิร์ค อีกทั้งยังยังเพิ่มพูนกระแสต่อต้าน รู้ว่าเมื่อไหร่ที่ควรเพื่อหลีกเลี่ยงกับการปะทะอารมณ์ หรือเมื่อไหร่ที่ควรจะรับมือด้วยความฉลาดทางอารมณ์
 
  
ปัญหามีไว้แก้ ไม่ได้มีไว้กลุ้ม
          การมุ่งเน้นไปที่การแก้ไขปัญหาจะทำให้เกิดทัศนคติเชิงบวกได้มาก สามารถแก้ไขสถานการณ์ที่เกิดขึ้นต่าง ๆ ได้อย่างมีสติ และมีประสิทธิภาพ เพราะปัญหานั้นมีไว้ให้แก้ ไม่ได้มีให้กลุ้ม
 
เปิดใจคุยกัน
          การเอาความจริงในใจมาแบบนโต๊ะ แล้วเปิดอกคุยกัยเพื่อความเข้าใจ เป็นวิธีที่คลาสสิคที่สุด เบสิคที่สุด แต่ก็ทำยากที่สุดเช่นกัน วิธีนี้ช่วยลดมลภาวะของทัศนคติเชิงลบได้อย่างทันใจ และก้าวต่อไปร่วมกันอย่างเป็นสุข
 
 
ผิดเป็นครู
          สิ่งที่ผิดพลาดไปแล้ว สามารถสอนใจเราได้เสมอ เป็นบทเรียนที่จำฝังใจ และต้องการการให้อภัย และโอกาสที่จะปรับปรุงให้ดีขึ้น หากเราไม่ให้อภัย ทัศนคติเชิงลบก็จะยังคงตลบอบอวล เป็นมลภาวะที่เป็นพิษกันในที่ทำงาน รอวันประทุ และสร้างความทุกข์ให้กับทุกคน ลุกลามไปไม่สิ้นสุด
          จะเห็นได้ว่า 6 วิธีรับมือกับมลภาวะทางทัศนคติลบนั้นล้วนแต่เป็นวิธีรับมือด้วยทัศนคติเชิงบวก เพราะกาคิดบวกเสมือนเป็นการสร้างโอโซนให้ตัวเอง และทุกคนได้สดชื่น และอยู่ร่วมกันอย่างมีความสุขอย่างยั่งยืน

Print this item

  Mindset
Posted by: saowalak_app - 27-02-2023, 02:39 AM - Forum: Soft Skill - No Replies

Mindset
ทัศนคติ วิธีคิด และความเชื่อของแต่ละคน ที่ส่งผลโดยตรงต่อพฤติกรรม และการตัดสินใจของคนคนนั้น

Growth vs. Fixed Mindset
[Image: eSsETg.md.jpg]

“ ไม่ใช่ว่าคนที่แข็งแรงที่สุดหรือฉลาดที่สุดจะอยู่รอด 
แต่คนที่ปรับตัวมากที่สุดต่อการเปลี่ยนแปลงต่างหากที่จะอยู่รอด ”

Print this item